Som studerende i SIBU mentorprogrammet får du mulighed for at lette overgangen fra dit studie til det første job.

Mentorrelationen kan give dig en tidlig kontakt med erhvervslivet, så du får bedre indsigt i, hvordan din uddannelse kan anvendes efter afsluttet studietid, samt hvilke forventninger arbejdsmarkedet kan have.

Det kan også føre til, at du får et nyt syn på din uddannelse, og hvad den kan bruges til.

Sidste men ikke mindst er mentorrelationen en mulighed for at få sparring og vejledning til at holde fokus og træffe beslutninger for din fremtid.  

For at deltage i mentorprogrammet skal du være topmotiveret for at skabe dig en udvikling af relationen.

Det er din opgave at tage ansvar for jeres mentorrelationen, at forberede samtaler, sende en mødeindkaldelse, en dagsorden samt at skrive et referat med fokuspunkter som du vil arbejde med frem mod næste møde.

Du skal indstillet på at være fleksibel ift. mødetidspunkt og mødested for samtalerne.

Din mentor er fra en virksomhed i Esbjerg og omegn. Han/hun har 3- 5 års erfaring, en uddannelse som din eller tæt på og har stor interesse i at sparre med dig om din udvikling.

Din mentor bruger sin tid, viden og erfaring til at udforske og understøtte din udvikling og at komme med forslag til tiltag, der kan føre dig i den ønskede retning. 

Mød 2 af vores mentorer i videoen lidt længere nede på siden. 

Din mentor kan komme fra en af følgende virksomheder, som har stillet en eller flere mentorer til rådighed:

Deloitte, Esbjerg Kommune, Quantity Digital, Sydvestjysk Sygehus, VIKING Life-Saving Equipment A/S, Quiqa, 2care4, LEO Pharma, Rambøll, Sydvestjyske Museer og Glycom/DSM.

Mentorprogrammet starter officielt den 03. marts 2021 ved et Kick off. For inden dette vil du have modtaget et materiale, som du bedes have læst, ligesom der vil være ting for dig at forberede.

Til Kick off bliver du klædt på til opgaven som mentee i en mentorrelation, og din mentor vil blive klædt på til sin rolle.

Herefter mødes I for første gang. Fra marts 2021 til december 2021 mødes i 6 gange, hvor dagsordenen er din. Halvvejs i forløbet vil der være et midtvejsmøde, hvor adm. Direktør Anett Egsgaard, Telesikring faciliterer en spændende workshop om coaching, og hvor der er mulighed for at netværke med andre mentorer og mentees.

Mentorprogrammet afsluttes i december 2021 med et fælles arrangement for alle mentorer og mentees, hvor faglighed og netværk vil være i centrum. 

Du søger om at få lov til at være en del af mentorprogrammet.

Du opretter dig i vores rekrutteringssystem, hvor du blandt andet skal uddybe din motivation for hvorfor du gerne vil deltage.

Der er et max antal pladser og SIBU står for matchet mellem dig og en mentor.

Gør dig umage med din ansøgning og giv SIBU et godt udgangspunkt for at lave et match.

Så har du gjort dit. Vær forberedt på, at selvom vi i SIBU gerne vil finde en mentor til alle, så vil nogle være heldige og få et match, og andre ansøgninger kan vi desværre ikke imødekomme i første omgang.