Bliv mentee

bliv skarp på dig selv, dine kompetencer og din karriere!

Student in Business' Mentorprogram er et tilbud til studerende på en videregående uddannelse og nyuddannede på arbejdsmarkedet

– SKAL DU VÆRE MED?

BLIV MENTEE

Som professionsbachelor-, bachelor- eller kandidatstuderende vil du som mentee få en mentor med 2-8 års erfaring, der har samme eller lignende uddannelse som din, og som er fra en nærtliggende virksomhed. I vil få mulighed for at sparre om din sidste tid som studerende og din kommende karriere.

Din mentor fungerer som sparringspartner for dig, hvor I kan tale om dine uddannelses- og karrierevalg. Det kunne være:

  • Indsigt i et erhvervsområde
  • Overgangen fra et studie til det første job
  • Jobsøgningsprocessen
  • Inspiration til anvendelse af teori i praksis og større projekter
  • Udvidelse af dit netværk

Næste forløb starter til november 2022, og du kan tilmelde dig allerede nu.

… mulighed for at lette overgangen fra dit studie til dit første job. Mentorrelationen kan derudover give dig en tidlig kontakt med erhvervslivet, så du får bedre indsigt i, hvordan din uddannelse kan anvendes efter afsluttet studietid, samt hvilke forventninger arbejdsmarkedet kan have. Det kan også føre til, at du får et nyt syn på din uddannelse, og hvad den kan bruges til. Sidst men ikke mindst er mentorrelationen en mulighed for at få sparring og vejledning til at holde fokus og træffe beslutninger for din fremtid.   

For at deltage i mentorprogrammet skal du være topmotiveret for at udvikle dig i relationen. Det er din opgave at tage ansvar for jeres mentorrelation, forberede samtaler, sende mødeindkaldelser, sætte dagsordenen samt skrive referat med fokuspunkter som du vil arbejde med indtil næste møde. Du skal være indstillet på en fleksibilitet i forhold til mødetidspunkt og mødested for samtalerne.

SIBU Mentorprogram forløber over 7 måneder og har Kick off hvert år i november. Til Kick off mødet bliver både mentee og mentor klædt på til deres roller. 
Gennem forløbet mødes I i alt 6 gange, hvor dagsordenen er sat af mentee. Halvvejs i forløbet vil der være et midtvejsmøde, hvor adm. Direktør Anett Egsgaard, Telesikring faciliterer en spændende workshop om coaching, og hvor der er mulighed for at netværke med andre mentorer og mentees. Mentorprogrammet afsluttes i Maj med et fælles arrangement for alle mentorer og mentees, hvor faglighed og netværk vil være i centrum. 

Som mentee søger du om at få lov til at være en del af mentorprogrammet. Du opretter dig i vores rekrutteringssystem, hvor du blandt andet skal uddybe din motivation for hvorfor du gerne vil deltage. Der er et begrænset antal pladser og SIBU står for matchet mellem dig og en mentor. Vær forberedt på, at selvom vi i SIBU gerne vil finde en mentor til alle, er der en risiko for at der ikke er en mentor der matcher din profil. Som mentor kan du løbende søge en plads i mentorprogrammet ved at klikke på linket øverst på siden her. 

Afspil video

Hør her, hvad Rafael som er studerende på AAU Esbjerg får ud af være mentee. 

… mulighed for at lette overgangen fra dit studie til dit første job. Mentorrelationen kan derudover give dig en tidlig kontakt med erhvervslivet, så du får bedre indsigt i, hvordan din uddannelse kan anvendes efter afsluttet studietid, samt hvilke forventninger arbejdsmarkedet kan have. Det kan også føre til, at du får et nyt syn på din uddannelse, og hvad den kan bruges til. Sidst men ikke mindst er mentorrelationen en mulighed for at få sparring og vejledning til at holde fokus og træffe beslutninger for din fremtid.   

For at deltage i mentorprogrammet skal du være topmotiveret for at udvikle dig i relationen. Det er din opgave at tage ansvar for jeres mentorrelation, forberede samtaler, sende mødeindkaldelser, sætte dagsordenen samt skrive referat med fokuspunkter som du vil arbejde med indtil næste møde. Du skal være indstillet på en fleksibilitet i forhold til mødetidspunkt og mødested for samtalerne.

SIBU Mentorprogram forløber over 8 måneder og har Kick off hvert år i november. Til Kick off mødet bliver både mentee og mentor klædt på til deres roller. 
Gennem forløbet mødes I i alt 6 gange, hvor dagsordenen er sat af mentee. Halvvejs i forløbet vil der være et midtvejsmøde med en ekstern oplægsholder, der faciliterer en spændende workshop om coaching, og hvor der er mulighed for at netværke med andre mentorer og mentees. Mentorprogrammet afsluttes i juni med et fælles arrangement for alle mentorer og mentees, hvor faglighed og netværk vil være i centrum. 

Som mentee søger du om at få lov til at være en del af mentorprogrammet. Du opretter dig i vores rekrutteringssystem, hvor du blandt andet skal uddybe din motivation for, hvorfor du gerne vil deltage. Der er et begrænset antal pladser og SIBU står for matchet mellem dig og en mentor. Vær forberedt på, at selvom vi i SIBU gerne vil finde en mentor til alle, er der en risiko for, at der ikke er en mentor der matcher din profil. 

mentorerne til hold 2022 kommer fra:

Vi er netop i gang med at rekruttere en masse dygtige mentorer - her kan du se hvilke virksomheder som din mentor kan komme fra. listen opdateres løbende frem til 15. august 2022.

Lone Willumsen

”Jeg har arbejdet meget med elever og trainess, og synes at Co-Bu er en relevant og spændende forlængelse til dette. Jeg ser, at vi som virksomhed kan få gode og nødvendige input fra dimittender, der har en solid teoretisk baggrund, til vores fortsatte udvikling. Vi er som virksomhed åbne og parate til ny viden, og vi vil på den anden side sætte en stor ære i at give dimittender den relevante faglige sparring og indsigt.”

Lone Willumsen

- HR Business Partner
- BLUE WATER SHIPPING

Anne Sofie Skou Jessen

”Forløbet er sammensat, så der både er fokus på en faglig og personlig udvikling. Vi klæder de kommende Co-Bu Graduates på med givende og lærerige kurser inden for deres interesse- og kompetencefelt. De vil gennem hele perioden have en mentor tilknyttet, så man som ny på arbejdsmarkedet har en tæt sparringspartner. Herudover så er netværk et helt centralt punkt i programmet. De kommende Co-Bu Graduates kommer til at inspirere hinanden og arbejde som et hold, blandt andet med et tværfagligt innovationsprojekt”

Anne Sofie Skou Jessen

- HR Partner
- Education Esbjerg

Stig Petersen

"Vi engagerer os i fællesskabet, og sammen skaber vi retning for Esbjerg, for uddannelseslivet og den enkelte. Hos Deloitte ønsker vi, at du kan fokusere på din passion og griber muligheden for at bygge en karriere, som er baseret på nysgerrighed og høje ambitioner. Vil du med på rejsen som Co-Bu?"

Stig Petersen

- Partner & statsautoriseret revisor
- Deloitte
Rambøll
Foga_4f_outline reduceret
EY_Logo_Beam_Tag_Stacked_C_CMYK_EN
DSM-completes-Glycom-acquisition_wrbm_large
"Min mentor har hjulpet mig med ansøgningsprocesser i forhold til studie- jobs. Det har gjort, at jeg nu har fået et studiejob".
Chen Jingchang, BA in International Sales & Marketing - Erhvervsakademi SydVest
"Min mentor har givet mig et indblik i, hvad det vil sige at arbejde som kemiingeniør - f.eks., hvor meget arbejder hun i laboratorie og hvordan er hendes dag ellers bygget op?"
Ditte Foged Jensen, Kemiingeniør studerende på Aalborg Universitet
"Som mentor får jeg nye værktøjer, som jeg bruger både i mine samtaler med min mentee, men også i min dagligdag på jobbet".
Palle Lau Nordtorp, Project Engineer – Mechanical - Qubiqa
"Min mentor har givet mig forslag til, hvordan jeg bruger min erfaring, bygger videre på den, samt hvordan jeg, i ansøgningsprocessen, skiller mig ud blandt mange og gør et godt indtryk"
Freja Flodgaard Madsen, Kandidat i Cultural Sociology, SDU Esbjerg
"Mentorprogrammet er et rigtig godt initiativ. Jeg kan virkelig godt lide, at initiativet både hjælper studerende med at få en fod indenfor hos virksomheder, og samtidig også giver virksomhederne en kontakt til de studerende".
Natalia Chrapkova. Process Engineer DSM
Close Bitnami banner
Bitnami